劳务报酬费用怎么避税
劳务费其实就是相对于个人工资而言的个人收入，劳务费与个人工资薪酬最主要的区别就是有没有雇佣关系，前者是自由职业者，并不存在雇佣关系，而后者是在企业或者是单位上班存在雇佣关系，但是不管是劳务费还是个人工资，都需要缴纳个税，但是劳务费和个人工资的个税缴纳方式又不一样，因此避税的方法也会存在不同。今天我们就来看一看劳务费避税的方法有哪些？
劳务费避税方法之化整为零
在劳务费避税方法当中，经常会利用分色纳税来达到避税的目的，一般来说，你的劳务报酬收入采用什么样的方式取得，直接会影响到你一定时期的收入。
将你一次性取得的收入才成多份收入，也就是说，一次性服务拆分成多份服务，分批次获得劳务费，当然不是真正的让你把服务拆成很多次，实际上可以让对方找一些其他的任务，把付费拆成很多次就可以了。
比如一位设计师，如果帮客户设计房屋，对方支付了12000万元，那么可以将这一个费用拆成12个月来收取，每个月只需要收取一千元就可以了，这样每一次的所得额减少，纳税额度也会随之减少。
劳务费避税方法之化一人为多人
除了将一次性收入拆分成多次收入之外，你也可以将一个人的服务才成多个人的服务，多个人获得劳务费，原理也是与化整为零一样的，但是这种方法有一定的风险性，需要确定别人收到钱之后他们都会转给你，所以你在找其他的人的时候，需要找一些靠谱的人。
劳务费避税方法之提高五险一金的额度
作为一名自由职业者，如果你的收入比较高，而且平时也不缺钱的话，那么就可以将社保，公积金等标准提高到最高的限度，当然公司所缴纳的额度也相应的提高了，这个可以和公司协商，社保交多了以后，退休工资自然也就会高，住房公积金的个人和公司都会记录到个人账户当中，各地还有取现机制，所以提高住房公积金是比较好的劳务避税方法。
劳务费避税方法之以其他回报降低劳务报酬
这种方式主要是指对方可以给你提供房租，或者是伙食费开销等一些日常的开销，而服务方可以降低劳务费用，类似于公司请工人来粉刷墙壁，可以为工人租房，为工人提供饮食三餐以及交通费用，放在报酬上，适当的降低，这样也可以达到避税的效果，而且工人劳务费即使是减少了，可是生活质量也得到了保证，实际上也并不算是吃亏。
